日前发布的中央1号文件指出，今明两年是全面建成小康社会的决胜期，三农领域有不少完成的硬任务。对于襄阳市而言，三农发展还有哪些需要补齐的短板呢？一起来听听专家的解读。

发展多种形式适度规模、培育新型农业经营主体，是现代农业发展的必经之路。快速发展的农业合作社，不仅盘活了农村资源，也为农业产业化趟出了新路径。今天，农村合作社虽说遍地开花，但也存在不少亟待解决的问题。

襄阳职业技术学院农学院副院长罗世炜认为，一是规模不大，再一个就是对接市场不够充分，管理能力相对来说不高。

在罗世炜看来，要处理好合作社发展的难点和痛点、引导它们持续健康快速发展，必须培育壮大一批新型职业农民。这两天，由省农业农村厅和职业技术学院共同举办的新型职业农民免费培训课程，正如火如荼地进行中。

从2008年就开始的这项培训，至今已培训了5320名懂管理、会经营的的养殖大户和农村合作社负责人。今年的培训课程，专门为“合作社理事长”量身定制。

罗世炜介绍，有关于农产品质量安全，农村经营主体的政策解读，还有需要参观一些示范合作社，来学习他们的一些先进经验，通过培训来提升他们理事长的管理水平，对接好市场，把市场需要的产品高品质，安全地提供给消费者，助力襄阳农业的发展。

雷海平是襄城区鑫荣兴蔬菜种植专业合作社理事长，拥有300亩蔬菜种植基地，去年因蔬菜生产过程管理不善，导致蔬菜缺钙，出现黑点影响了销售，这次培训，让老雷收获颇多。

雷海平在此次培训中学到应从生产管理方面狠下功夫，加大管理的力度，通过管理来提升蔬菜的品质，增加效益，从而带动周边农户的发展，共同创业，共同致富。

中央1号文件提出，要培养懂农业、爱农村、爱农民的工作队伍，大力发展面向乡村需求的职业教育。结合去年年底出台的《襄阳市“一村多名”大学生计划实施方案》，襄阳职业技术学院农学院计划用三年时间，为全市2500多个村培养一村多名大学生。与此同时，他们还围绕地方支柱产业以及农业结构调整需要，与专业合作社、家庭农场以及农业企业合作，让更多的科研成果转化为生产力。

全媒体记者：杨襄宜

编辑：姚喻 / 校对：周杰

责编：姚城 / 审核：曾雄飞