不少大学毕业生在求职应聘时，会有盲目和没有方向感的时候，但近来在我市的一场毕业生实习就业校园招聘会上，开通了职教生应聘绿色通道，有效提高了招聘企业和应聘学生之间的对接。

前天，“我选湖北，智汇襄阳”2019届毕业生实习就业校园招聘会在襄阳职业技术学院举行，三千多名应届毕业生前来投简历，寻找合适的岗位。现场有230多家用人单位前来求贤，比起去年的170多家单位，增加了不少。

不仅如此，今年，学校和高新区精准对接用人需求，开辟绿色通道，有用工需求的企业可直接在各院部招聘。 各院系举办了小型专场的和院级层面中型的招聘会，例如汽车工程学院的汽车检测与维修、机械设计与制造、模具等专业，经济管理学院的电子商务、市场营销、会计等专业，使得用人单位和求职学生意向更明确，双向沟通顺畅。

余军明是江山重工人力资源部招聘科长，他说从今年九月份开始，参加了全国二十多个大专院校的招聘会，临近年底，企业用工荒更是让他感觉很难招到诚心如意的求职者，但绿色通道却帮他解决了大难题。

而在本场招聘会上，不少学生也深有体会，求职时不再看重高薪和品牌公司，而是岗位是否能与自己专业匹配，体现自己的价值。

据介绍，仅直接到学校院部的专业开办的中小型招聘专场上，已有五百多名学生与用人单位达成意向。

全媒体记者：汪优游
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